Lidia Ortiz Villena guió a los participantes en la construcción de herramientas clave para su empleabilidad, empezando por un currículum que narrara logros con claridad, sin caer en frases genéricas. Explicó cómo organizar la información con sentido estratégico: desde el objetivo profesional hasta la descripción puntual de funciones y resultados obtenidos. A su vez, abordó la utilidad de LinkedIn como extensión profesional donde cada palabra, imagen y red de contacto debía comunicar coherencia. Se compartieron recomendaciones para fortalecer el extracto, actualizar logros y participar activamente en publicaciones alineadas al sector de interés. También se revisaron errores frecuentes como incluir demasiada información irrelevante, hablar solo en primera persona o dejar el perfil abandonado. Lidia destacó que tanto el CV como LinkedIn no eran listas, sino espacios de proyección profesional que debían comunicar confianza y foco. Su intervención invitó a presentarse al mercado laboral con preparación, intención y autenticidad.